sexta-feira, 18 de maio de 2012

Inteligência Emocional, liderança eficiente e eficaz

Conforme estudado podemos definir a Inteligência Emocional como a capacidade que alguns indivíduos têm de se relacionarem de forma assertiva e positiva com as pessoas, mesmo nas adversidades, de terem persistência na busca de objetivos; e caracteriza a maneira como os indivíduos lidam com suas próprias emoções e com as emoções dos indivíduos ao seu redor. É importante ressaltar que esta capacidade implica em algumas características tais como: autoconsciência, motivação, persistência, empatia e entendimento, ainda englobará características sociais tais como persuasão, cooperação, negociações e liderança. Uma vez definida a Inteligência Emocional, podemos dizer então que os indivíduos que se conhecem a si mesmos e aos indivíduos que os cercam têm maior possibilidade de liderar de maneira eficiente e eficaz, pois, serão capazes de irem além dos objetivos almejados.   
Vânia Lúcia (1457)

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